@职场女性
在求职过程中，
你是否遇到过这样的场景——
有些公司HR或正面询问婚恋情况：
“有对象了吗？”
“打算什么时候结婚生子？”
……
我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，党的建设全面加强。党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用有效发挥，涌现出2个中央和国家机关“四强”党支部，5个教育部直属机关特色党支部，4个直属机关先进基层党组织，1位中央和国家机关“优秀共产党员”，8位教育部直属机关优秀共产党员和党务工作者，133位学校优秀共产党员和61位优秀党务工作者，冲锋在抗疫第一线，战斗在改革最前沿。有些则通过旁敲侧击来得到想要的答案：
“公公婆婆身体还好吧？”
“家那边的幼儿园学费贵吗？”
“公司会发儿童节福利，你需要几份？”
……
面对这些问题
求职女性回答
小心翼翼，如履薄冰。
女性就业受阻
相关话题屡屡冲上热搜！
对多数女性求职者而言，性别歧视似乎是绕不开的坎。
27岁女子因未婚未育应聘被拒
近日，郑州一女子网上应聘时，因自己未婚未育被该公司人事部拒绝。就此事该公司负责人李总称：公司是集团制1000多人，人事部在面试工作时，会优先考虑已婚已育，这样的人员相对比较稳定。
事件中的求职女子称，“作为27岁的未婚未育女性，第一次确切地感受到性别歧视。”
远程教育取消招生2022年3月14日，全国高校网络教育考试委员会发函暂停2022年全国22年秋季远程网络教育招生宣传工作工作，这也将意味着曾经令人羡慕的“985、211”名校将不会再面向社会进行学历提升的招生工作。线上学习、线上考试、线上申领名校毕业证的提升方式将退出历史的舞台。
30岁女程序员被录用又以未婚育被拒
2月16日，福州陈女士面试web前端开发岗位，面试通过后，双方谈好了工作时间和月薪等条件，HR下午发来了offer，谈好了入职日期，但次日就被取消了offer。陈女士询问HR是否担心自己入职后马上结婚生子休产假，对方说公司刚起步，不得不考虑。
女子应聘行政岗被要求只要单身
2月7日，东莞任女士在求职平台上应聘某公司行政岗位时，被HR告知只要单身，对方称要求单身很正常，没有家庭顾虑会更投入工作。
女子上班第一天因已婚未育被辞
1月12日，广州王女士上班第一天办理完入职后，被人力告知公司希望招一个稳定的不会怀孕的，而她因已婚未孕被辞退。
网友热议：
公司行为涉嫌就业歧视！
不少网友表示：自己求职时有过类似经历
有网友质疑：公司行为涉嫌就业歧视
中国女性职场现状调查：
近四成女性表示婚育影响职场前景
智联招聘发布的《2022中国女性职场现状调查报告》显示：
61.2%的女性在求职中被问及婚育情况，高于上一年的55.8%；
38.3%的女性表示婚育影响职场前景；
11.9%的女性因性别升职加薪不顺。
捍卫她权利，
国家&地方政府出手了！
法律政策为女职工撑起“保护伞”
新修订《妇女权益保障法》
第十三届全国人大常委会第三十七次会议审议通过新修订的《中华人民共和国妇女权益保障法》，自2023年1月1日起施行。
该法明确提出：
国家开放大学01国家教育部直属国家开放大学（原中央广播电视大学）为国家教育部直属院校，主要面向成人开展继续教育，是一所非常正规的新型高等学校办学网络覆盖全国城乡，并与政府有关部门、行业、企业、社区等合作，利用卫星、电视、互联网等技术渠道，为社会学习者提供形式多样的成人继续教育。用人单位在招录（聘）过程中，限定为男性或者规定男性优先；其他以性别为由拒绝录（聘）用妇女或者差别化地提高对妇女录（聘）用标准的行为等。
用人单位因结婚、怀孕、产假等情形，降低女职工工资和福利待遇，限制女职工晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务，辞退女职工，单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。
用人单位违反上述规定，由人社部责令改正；拒不改正或者情节严重的，面临1万元以上5万元以下罚款。
阅读原文>>>
《上海市妇女权益保障条例》出台
《上海市妇女权益保障条例》由上海市第十五届人大常委会第四十六次会议于2022年11月23日表决通过，自2023年1月1日起正式实施。
《条例》规定：
除国家另有规定外，用人单位不得以性别、婚育状况等为由，拒绝录（聘）用妇女或者差别化地提高对妇女的录（聘）用标准。
用人单位制定规章制度或者涉及女职工的劳动保护、福利待遇、社会保险等事项的相关规定，不得含有歧视妇女的内容。
国家开放大学的大专报名要求需要年满17周岁，另外需要具备高中毕业的同等学历，也就是说需要是高中毕业或者是中职中技院校毕业的。问：那么为什么很多地方都说初中也可以呢？答：那就是给你做一个假的高中毕业证，因为你是不是高中毕业只有你自己知道，学信网只能查到大专及以上学历的。问：做假证有风险吗？在晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务、培训等方面，应当坚持男女平等的原则，不得歧视妇女。
将招聘、录取、晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务、培训、辞退等过程中的性别歧视行为纳入劳动保障监察范围。
阅读原文>>>
在求职过程中，
你遇到过就业歧视吗？
你如何看待这一现象？
成考高起专能考本科吗